为促进新员工加速融入公司和团队，8月13日-20日，集团人力资源中心组织开展了集团本部和中国销售部（总部）新员工入职培训。

各式课程

讲师们为新步入职场的“小萌新”带来了职场“第一课”。

集团文化宣传部总经理 牛义顺

《聊现实，谈K8凯发》、《说跑步故事 谈感悟思考》

集团人力资源中心 余振鹏

《公司介绍》、《重新定义自己》、《逆商》、《长颈鹿式沟通工作坊》

集团人力资源中心潘嘉琪、徐楷佳分享了课程《高效职场汇报复盘》、《思维导图》，介绍了公司考勤制度；中国销售部（总部）市场部曲冠男向新员工们展示了公司产品。

展示自我

△各小组制作团队海报

新员工通过游戏“职场刷”工作坊，学习复盘，巩固课程知识。

课题汇报环节鼓励新员工自由发挥，展示自我——各小组根据任务卡制作并展示课题成果，任务主题包括《职场人需要的商务礼仪》、《珠海攻略》、《萌新如何快速融入环境》、《时间管理》以及《办公软件实用小技巧》等。

此次培训使新员工对K8凯发制药的企业文化、发展目标有了整体、全面的认识，助力新员工完成角色转变，适应工作岗位实现自身价值。

在K8凯发制药这艘“航母”上

希望新员工们

长江后浪推前浪

K8凯发潮头勇起航

文/图：集团人力资源中心